8 800 755 55 77
Чт, 5 февраля 2026, 13:24 
6 
На предприятие Валентина Молчанова устроилась в прошлом году. В конце февраля этого года женщина решила уйти с работы. Об этом она оповестила своего работодателя, чтобы вовремя получить расчет. Однако зарплату ей директор за февраль не выплатил.
– Я руководителя предупредила заблаговременно о том, что я увольняюсь. Хотя официально оформлена я не была. Расчет мне после увольнения директор не произвел, попросил потерпеть, потому что с деньгами сложно. Я вошла в его положение. Но прошла одна неделя, другая, а денег все нет. Затянулось все это на 4 месяца. На протяжении этого времени я звонила регулярно ему, а в ответ только обещания, – рассказала Валентина Молчанова.
Женщине директор задолжал 10 420 рублей. Получить эти честно заработанные деньги женщина уже отчаялась и обратилась в Центр защиты прав граждан.
– Подобного рода действия работодателя при увольнении сотрудника без выплаты заработной платы не допустимы. Расчет с работником должен быть произведен в день увольнения, а не через четыре месяца. За такое нарушение работодателю грозит привлечение к административной ответственности и наложение штрафа, – пояснил специалист Центра Константин Илюшин.
После визита в Центр справедливости женщина еще раз позвонила своему работодателю. Ему она сообщила, что отправляется в прокуратуру писать заявление о невыплате заработной платы. Спустя пару часов после звонка работодатель женщине выплатил все долги по зарплате.
– Я так благодарна сотрудникам Центра защиты прав граждан! Сама я уже отчаялась получить деньги. Специалисты Центра помогли восстановить справедливость и добиться выплаты законной мне зарплаты. Моему счастью нет предела. Спасибо огромное, что вы не оставили меня наедине с моей проблемой, – поделилась впечатлениями Валентина Молчанова.
