cancel
Ваш регион: Выберите ваш регион expand_more
СОЗДАТЬ ОБРАЩЕНИЕ
Жительнице Магадана отказывали в обмене жилья. Ведь ее дочь, хоть и собственница ½ квартиры, но несовершеннолетняя. Как совершить сделку мены? В ситуации помог разобраться Центр защиты прав граждан «Справедливая Россия». 
Сегодня 15:51
Магадан
9
ЖЭКи наказали за то, что они не выполняли свои обязательства.
Сегодня 15:33
Элиста
16
Выберите на карте Выберите в списке
Главная страница > Новости > Мироновский Центр помог вернуть охранникам из Иркутска долг по зарплате в 300 тысяч рублей

Мироновский Центр помог вернуть охранникам из Иркутска долг по зарплате в 300 тысяч рублей 286

Мироновский Центр помог вернуть охранникам из Иркутска долг по зарплате в 300 тысяч рублей

Пт, 16 декабря 13:25

Охранное агентство «Сатурн» из Иркутска несколько месяцев не выплачивало жалованье своим сотрудникам. Вернуть свои деньги охранники смогли только благодаря помощи специалистов Центра защиты прав граждан. Руководитель агентства признал свой долг перед сотрудниками, составивший 300 тысяч рублей.

В августе в Центр справедливости обратились сразу шесть сотрудников охранного агентства «Сатурн». Всем им работодатель задолжал заработную плату: кому-то за 2 месяца, а кому-то и за полгода. Дело осложнялось тем, что официально сотрудники не были трудоустроены. Поэтому специалист мироновского Центра предложил охранникам составить исковые заявления в суд, чтобы доказать трудовые отношения между ними и охранным агентством.

– Если при поступлении на работу договорные отношения между работодателем и сотрудником не были оформлены на бумаге, перед тем, как требовать от руководства денег за свой труд через суд, нужно подтвердить те самые трудовые отношения. В этом вам могут помочь, сохранившиеся удостоверения сотрудника предприятия, внутренняя документация (табели, журналы прихода на работу). А также нужны свидетели, которые подтвердят ваши рабочие отношения, – рассказал специалист Центра защиты прав граждан в Иркутске.

Мужчины обратились в суд для установления рабочих отношений. Однако, испугавшись привлечения к ответственности, руководитель охранного предприятия предложил пойти на мировое соглашение и выплатить зарплатные долги.

– Тем из нас, кто оставаться работать не захотел, руководитель погасил полную задолженность по зарплате. Лично я получил за последние пять месяцев – 50 тысяч рублей. Мироновский Центр оказал нам большую помощь! Только благодаря вам мы смогли добиться выплаты долгов, – поблагодарил сотрудников Виктор Шестаков.

Тем же, кто остался работать в агентстве, погашают ежемесячно по пять тысяч рублей. Теперь руководство «Сатурна» зарплату выплачивает вовремя. Всего на данный момент из почти 300-тысячного долга агентство выплатило больше 160 тысяч рублей. При нарушении мирового соглашения охранники намерены дать ход судебному разбирательству.

Олеся Потапова
Комментарий специалистов

Трудовой кодекс (ст. 36) устанавливает, что выплата заработной платы должна производиться не реже чем раз в полмесяца. При этом дни выплаты должны быть четко определены внутренними нормативными актами работодателя и трудовым договором. За каждый день задержки зарплаты работодатель обязан уплатить работнику компенсацию в размере 1/300 ставки рефинансирования от невыплаченных в срок сумм.  

Если ваш работодатель не исполняет требование закона и не платит/задерживает зарплату, предлагаем Вам воспользоваться следующим алгоритмом действий:

1. Напишите заявление работодателю. Опишите факты и размер задолженности, потребуйте выплатить долг.

2. Приостановите работу, если зарплату не выдают больше 15 дней.

3. Обратитесь в Трудовую инспекцию с жалобой.

4. Напишите заявление в прокуратуру с просьбой провести проверку.

5. Отдельный способ добиться справедливости – обратиться с иском в суд.

Руководство к действию
Здесь вы можете оставить свой комментарий

Добавить комментарий