cancel

Найти ближайший центр

Защищаем справедливость
Звоните
прямо сейчас
звонок бесплатный8 800 755 55 77
О НАСГуманитарная помощьСВОАнтисанкцииКОНТАКТЫКарта сайтаПерсональные данные
ЖКХПенсионерамУчастникам СВОПотребителямЖильеЗдоровьеЛьготыРаботаФинансыСемьяОбразованиеАвтомобилистамИнвалидамДачаДокументыАрмия
Выберите город
Найти ближайший центр
Подписаться на газету
Инструкций 0

Мы столько не мусорим! Владельцы гаражей в Перми не стали мириться с ростом платы за вывоз ТКО В Томске «мертвые души» проголосовали за повышение тарифа в многоэтажке Почему индексация для работающих пенсионеров оказалась не такой, как ждали Ошибочка вышла. Соцфонд недоплатил пенсионерке из Донецка 15 000 рублей Пенсионерке из Йошкар-Олы навязали массажную накидку за 200 000 рублей Почти год жители нижегородского дома добивались ремонта кровли. Дело дошло до прокуратуры Стал жертвой мошенников. На пенсионера из Владимира оформили кредит на 400 000 рублей Центр защиты прав граждан помог двум пострадавшим от паводка в Оренбурге получить 300 000 рублей Влип по полной: автолюбитель из Йошкар-Олы потерял 426 000 при покупке автомобиля в Москве Мокрое дело: Пенсионерка из Волгограда отсудила у ЖЭКа почти 300 000 рублей за потоп в квартире
Главная страница > Новости > Хабаровск: охранник «выбил» с директора ЧОПа свои честно заработанные 21 500 рублей

Хабаровск: охранник «выбил» с директора ЧОПа свои честно заработанные 21 500 рублей 994

Хабаровск: охранник «выбил» с директора ЧОПа свои честно заработанные 21 500 рублей

Пт, 13 сентября 2019, 16:26

Андрей Чепелев ждал расчета после увольнения. Но прошло два месяца, а обещанные деньги ему так и не выплатили. Ситуацию усложнило то, что мужчина не был официально трудоустроен. Центр защиты прав граждан добился справедливости.

Житель Хабаровска Андрей Чепелев проработал в частной охранной организации «Ермак» две недели – с 15 июля по 30 июля 2019 года. Затем уволился по личным причинам. За дежурства ему должны выплатить 21 500 рублей. Когда мужчина пришел к директору за расчетом, то получил отказ. Охранник работал неофициально, поэтому работодатель решил не выплачивать ему честно заработанные деньги, заявив, мол, нет документов – нет зарплаты.

Тогда Андрей Чепелев обратился за помощью в хабаровский Центр защиты прав граждан. Юристы разъяснили мужчине, что нужно делать в такой ситуации.

 

– Согласно ст. 67 Трудового кодекса РФ, трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе. В нашем случае заявитель по факту отработал две недели. Поэтому работодатель должен заплатить ему за отдежуренное время. Если начальство отказывается платить, необходимо жаловаться в Трудовую инспекцию, прокуратуру, либо идти сразу в суд, – прокомментировала руководитель Центра защиты прав граждан в Хабаровске Мария Ермилова.

 

Юристы направили жалобу в городскую прокуратуру. Надзорный орган перенаправил обращение в Трудовую инспекцию в Хабаровском крае. Центр защиты прав граждан не стал ждать ответа от госоргана и обратился непосредственно к директору ЧОПа «Ермак» с требованием оплатить дежурства Андрею Чепелеву. И только после этого работодатель согласился выплатить охраннику его честно заработанные 21 500 рублей.

 

Центр защиты прав граждан – неполитический проект, созданный партией «Справедливая Россия» в 2015 году. Проект поддержал Президент РФ Владимир Путин. Научить граждан защищать свои права и заставить власть исполнять законы – основные задачи Центров. Сегодня приемные работают в 72 регионах России.

 

Елена Максакова
Комментарий специалистов

Если работодатель задерживает заработную плату

 

Согласно ст. 136 Трудового кодекса, выплата заработной платы должна производиться не реже чем раз в полмесяца. При этом дни выплаты должны быть четко определены внутренними нормативными актами работодателя и трудовым договором. За каждый день задержки зарплаты работодатель обязан уплатить работнику компенсацию в размере 1/300 ставки рефинансирования от невыплаченных в срок сумм.    

 

Если ваш работодатель не исполняет требование закона и не платит/задерживает зарплату, предлагаем вам воспользоваться следующим алгоритмом:

1. Необходимо направить письменное обращение работодателю. Это может стать поводом для бесконфликтного решения возникшей проблемы.

2. Если не получилось урегулировать вопрос с работодателем, обращайтесь в Трудовую инспекцию вашего региона. За задержку зарплаты предусмотрена административная ответственность.

3. Можно также пожаловаться в прокуратуру. Поскольку при невыплате заработной платы имеется возможность привлечения работодателя к уголовной ответственности.

4.  Еще один способ получить зарплату – жалуемся в суд. С исковым заявлением следует обращаться в районный суд по месту нахождения работодателя.

 

Подробности – в инструкции Центра защиты прав граждан «Если не платят зарплату».

 

 

Руководство к действию
Здесь вы можете оставить свой комментарий

Добавить комментарий

Подпишись на рассылку Центра защиты прав граждан

Обещаем не спамить! Раз в неделю будем присылать только полезные статьи
О НАСГуманитарная помощьСВОАнтисанкцииКОНТАКТЫКарта сайтаПерсональные данные
8 800 755 55 77
Все права защищены. Полное или частичное копирование материалов запрещено. При согласованном копировании ссылка на ресурс обязательна.
Выбран город
Выберите город
© Справедливо.Центр
8 800 755 55 77
Ваш регион: Выберите ваш регион expand_more
expand_more
Выберите тему: Тема...
ЖКХПенсионерамУчастникам СВОПотребителямЖильеЗдоровьеЛьготыРаботаФинансыСемьяОбразованиеАвтомобилистамИнвалидамДачаДокументыАрмия
НАЙТИ
Образцы заявлений
Обратиться в Центр
Победы в цифрах: Центры защиты прав граждан помогли россиянам сэкономить на лекарствах 1,4 млрд рублей
Правозащитники помогают гражданам получить не только льготные лекарства, но и гарантированную государством медицинскую помощь.
Чт, 27 июня 2024, 18:01
Москва
688
Победы в цифрах: Центры защиты прав граждан помогли участникам СВО добиться выплат на 315 млн рублей
Правозащитники поддерживают бойцов и их семьи с первых дней специальной военной операции.
Вт, 28 мая 2024, 18:01
Москва
1219